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I principi del risultato e della fiducia

princrisultato

I principi del risultato e della fiducia sanciti dagli artt. 1 e 2 del d.lgs. 36/2023 sono avvinti inestricabilmente, così la sentenza del Consiglio di Stato.

La notizia indicata, ulteriori note e documenti sull'argomento sono disponibili, per i soli Associati, nel menù: Gestione dell'ente-Codice dei contratti pubblici

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

L'obbligo di astensione per grave inimicizia

astensione

L’obbligo di astensione dalla commissione di concorso per grave inimicizia, nella sentenza del Tar.

La notizia indicata, ulteriori note e documenti sull'argomento sono disponibili, per i soli Associati, nel menù: Gestione dell'ente-Personale

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

L'avvalimento premiale nel nuovo codice

avvalimentopremL’avvalimento premiale nel nuovo codice dei contratti pubblici, di Raffaele Greco.

La notizia indicata, ulteriori documenti e note sull'argomento sono disponibili, per i soli Associati, nel menù: Gestione del'ente-Codice dei contratti pubblici

L'esenzione IMU per fini sociali

imusocialeL’esenzione IMU per l’immobile utilizzato a fini sociali, nella sentenza della Corte di Cassazione.

La notizia indicata, ulteriori documenti e note sull'argomento sono disponibili, per i soli Associati, nel menù: Gestione dell'ente-Fiscalità Locale

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

La rinnovazione dell'atto amministrativo annullato

rinnovazioneatt

La rinnovazione dell’atto amministrativo annullato, nella sentenza del Tar.

La notizia indicata, ulteriori note e documenti sull'argomento sono disponibili, per i soli Associati, nella voce di menù: Gestione dell'ente-Diritto Amministrativo

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Licenziamento per l'abuso nei permessi 104

abuso104Legittimo il licenziamo per l’utilizzo improprio dei permessi ex legge n. 104/1992, nella sentenza della Corte di Cassazione.

La notizia indicata, ulteriori documenti e note sull'argomento sono disponibili, per gli Associati, nel menù: Gestione del bilancio-Personale

 

 

 

 

 

 

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